Mannauðstorg ríkisins: Ráðningar
Auglýsingaskylda - embætti
Skylt er að auglýsa öll störf hjá ríkinu. Tvö meginsjónarmið eru fyrir auglýsingaskyldunni:
Að veita öllum tækifæri til að sækja um laus störf hjá ríkinu
Að stuðla að því að ríkið eigi kost á færum og hæfum starfsmönnum
Fjallað er um skyldu til að auglýsa stöður embættismanna í 7. grein starfsmannalaga. Embætti skal auglýsa í Lögbirtingarblaðinu og skal umsóknarfrestur ekki vera skemmri en tvær vikur frá útgáfudegi blaðsins.
Setning til reynslu
Setningu til reynslu verður að auglýsa í samræmi við 1. málsgrein gr. 7. grein starfsmannalaga. Hún er til eins árs í senn þó aldrei lengur en til tveggja ára.
Undanþágur frá auglýsingaskyldu embætta
Um þetta er fjallað í 1. málsgrein 7. grein, 23., 24., og 36. grein starfsmannalaga.
Finnurðu ekki það sem þig vantar?
Hvernig getum við aðstoðað?
Mannauðstorg ríkisins
Ábyrgðaraðilar síðunnar eru Kjara- og mannauðssýsla ríkisins og Mannauðs- og launasvið Fjársýslu ríkisins.