Íslenskur vinnumarkaður er mjög kynjaskiptur og konur eru tvöfalt líklegri en karlar til að fást við krefjandi einstaklinga í starfi, að því er fram kemur í rannsókn Félagsvísindastofnunar Háskóla Íslands sem félags- og vinnumarkaðsráðuneytið og Vinnueftirlitið fólu stofnuninninni að gera.